MF1040_3课程：冲突管理和调解过程

目前，在社会文化服务和社区和专业社会领域的世界中，更具体地说，在社区调解方面，了解不同的过程非常重要。因此，在本课程中，它是提供必要的知识来了解冲突和调解过程的管理。

- 注册并分析冲突的特征，评估参与干预过程的当事方的处置。 - 东方和评估冲突是否可能经历调解过程，还是有必要将其推导到社区中的其他现有服务。 - 参考其他主管的公民服务服务，例如：家庭，刑事或劳动调解服务，如果冲突的性质要求将其调整为检测到的需求。 - 收集参与调解过程的各方的自愿性，以前通知他们其特征以保证其处置。 - 选择并将适当的模型和技术应用于您要解决的情况的特征。 - 执行调解过程，并考虑其利益，参与冲突的当事方。

- 注册并分析冲突的特征，评估参与干预过程的当事方的处置。 - 东方和评估冲突是否可能经历调解过程，还是有必要将其推导到社区中的其他现有服务。 - 参考其他主管的公民服务服务，例如：家庭，刑事或劳动调解服务，如果冲突的性质要求将其调整为检测到的需求。 - 收集参与调解过程的各方的自愿性，以前通知他们其特征以保证其处置。 - 选择并将适当的模型和技术应用于您要解决的情况的特征。 - 执行调解过程，并考虑其利益，参与冲突的当事方。

This training adjusts to the training itinerary of the MF1040_3 training module and mediation processes certifying having exceeded the different competition units included, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through the work experience and non -formal training, via which you will choose to obtain the corresponding certificate of professionalism, through the respective calls Publishing the different autonomous communities, as well as the Ministry of Labor itself (Royal Decree 659/2023, 7月18日，它开发了专业培训系统的管理，并建立了永久的程序，以认可工作经验或非形式培训获得的专业能力）。

本课程针对的是所有专门针对社会文化服务和社区世界的人，更具体地是在社区调解中，在专业领域的社会关注中，旨在获得与冲突管理和调解过程有关的知识。

该培训不包括在官方受监管培训的范围中（婴儿教育，初等教育，中学教育，官方专业培训FP，学士学位，大学学位，官方大学硕士和博士学位）。因此，这是一种补充和/或专业培训，旨在获得专业性质的某些技能，技能或能力，能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩，并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。