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人才管理专业

Institución Educativa
模式 在线的
期间 300 小时
语言 西班牙语
Gs. 4.158.000
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Plan de estudios

概括

人才管理方面的专业化培训旨在为专业人员提供基本的技能和知识,以有效地管理组织中的人力资本。这项培训的重点是人才管理的关键方面,从人才的识别和吸引力到高性能员工的发展和保留,通过本课程,您将学习实用的策略和技术,以创造一个工作环境,从而促进承诺,生产力以及个人和组织的成长。在课程中,您将看到诸如战略性人力资源计划,选择和招聘,绩效管理,领导和变更管理等问题。

目标

- 学会分析人才吸引力的市场趋势。 - 了解高性能员工保留策略的设计。 - 应用有效的人员选择技术。 - 发展能够管理各种团队的领导者技能。 - 获取有关评估绩效人才管理影响的知识。 - 吸收在工作环境中促进多样性和包容性。

专业出口

人才管理专业化的工作成果是人力资源经理,人才管理顾问,人事选择分析师,组织发展协调员和人力资源领导者的工作成果。您还可以在公司,顾问,教育机构和非营利组织中工作。

为你做准备

人才管理方面的专业化培训为您准备有效地领导组织中的人力资源管理,通过此培训,您将获得人事选择,领导力发展,人才保留,促进多样性和包容性以及使用技术来优化人力资本管理的技能,以提高公司的绩效和成功。

它是谁解决的

人才管理方面的专业化培训针对人力资源专业人士,业务领导者,团队经理以及任何有兴趣发展高级技能以识别,吸引,保留和发展组织中人才的人。

方法论

我们的方法结合了量身定制学习的技术,教学法和同理心。

您会标记节奏,您可以决定道路,人工智能伴随着您以意义和目的学习更好。

实现的个性化学习

您的风格,兴趣和级别定义了路线。您是起点。

行动中的建构主义

探索,经验和申请。学习意味着理解而不是记忆。

陪伴你的人,不是指导你的人

Phia,我们的人工智能助理指导您而不限制您的自主权。

评估没有压力

连续和自适应反馈。因为学习是一个过程,而不是一个数字。

Certificación

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由欧洲商学院颁发的课程价值的专业人才管理课程认证文凭

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奖学金

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校友奖学金:针对爱德华布的前学生。

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失业奖学金:如果您被证明是失业者。

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众多家庭奖学金:有3个或三个孩子的家庭。

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奖学金建议:如果您被校友推荐。

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小组奖学金:3个或更多人的联合铭文。

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