实用课程：人力资源管理技术工具
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概括
在公司当前正在运营的全球竞争背景下，必须对执行人员管理过程的方式进行重组，这需要改变管理层的工具，以实现管理层，必须将这种变化朝向技术方面，以便成功地面对市场上关系中关系复杂性所带来的挑战。管理员必须包括技术（及其变化），管理（新方法和理论），尤其是人类因素（文化和动机）相互供应并产生特殊的业务管理动态。通过正确处理它们的关键要素将成功管理。这就是为什么通过技术进行人力资本管理的过程，技术和工具的培训至关重要的，因此，通过本课程，我们将获得在成功人士管理方面进行项目所需的内容。
目标
专业出口
为你做准备
该课程准备通过特定软件中的最新技术来获取人们在人们管理方面的广泛知识，以开发和促进人力资源功能的控制和组织。
它是谁解决的
本课程针对的是所有公司，劳动心理学家，顾问，顾问，教练，团队负责人的专业人员，他们致力于管理人员的管理，并希望通过计算机程序来改善他们的技术并更新其工作工具，以帮助专业人士控制工作，组织的工作。
官方角色
该培训不包括在官方受监管培训的范围中（婴儿教育，初等教育，中学教育，官方专业培训FP，学士学位，大学学位，官方大学硕士和博士学位）。因此，这是一种补充和/或专业培训，旨在获得专业性质的某些技能，技能或能力，能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩，并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。
我们的方法结合了量身定制学习的技术，教学法和同理心。
您会标记节奏，您可以决定道路，人工智能伴随着您以意义和目的学习更好。
实现的个性化学习
您的风格，兴趣和级别定义了路线。您是起点。
行动中的建构主义
探索，经验和申请。学习意味着理解而不是记忆。
陪伴你的人，不是指导你的人
Phia，我们的人工智能助理指导您而不限制您的自主权。
评估没有压力
连续和自适应反馈。因为学习是一个过程，而不是一个数字。
Certificación
由Euroinnova International在线教育颁发的学位，AEEN（西班牙商学院协会）成员，并以QS世界大学排名获得了在线教育方面的卓越学术成就
Educahub奖学金
进行最容易获得的培训：完成0％的利息并获得个性化奖学金。
在爱德华布（Eduahub），我们认为所有人都必须接受教育。因此，我们提供了一项奖学金计划，可帮助您进入实践，当前和高质量的培训，从而消除经济障碍。
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校友奖学金：针对爱德华布的前学生。
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失业奖学金：如果您被证明是失业者。
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众多家庭奖学金：有3个或三个孩子的家庭。
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残疾奖学金：对于残疾人≥33％。
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Emprende奖学金：用于自助雇用您的活动。
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奖学金建议：如果您被校友推荐。
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小组奖学金：3个或更多人的联合铭文。
以您的速度学习
课程，硕士和官方学位。 100％在线，灵活，并且按照您的速度。
从任何地方访问
在移动，平板电脑或PC上24/7可用。您决定何时以及如何训练。
Phia，您的导师IA
它挑战您，激励您并自定义您的道路。与您一起发展的指南学习。
lx One Plus：没有极限形成
解锁软技能，语言等。迈向整体和连续形成的进步。
