人力资源的战略沟通课程
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概括
多亏了人力资源战略沟通中的本课程，您可以知道必要的工具并获得沟通技巧，以成功传输，即在人力资源部内执行的行动和政策。这将提高品牌声誉并改变公司内部的关系。它是适用于任何部门的横向培训，在所有公司中都需要。因此，它成为劳动力市场上高度苛刻的培训。在ISEM中，您可以按照自己的速度学习，并始终由专业教授陪同，这些教授将在整个过程中陪伴您。现在该回收您的知识了。
目标
专业机会
为你做好准备
通过此战略沟通课程，您将学习沟通和组织战略世界内的新趋势。您将有可能学习设计企业社会责任策略，在公司中建立新的沟通渠道并成功地制定策略。简而言之，您可以成为组织中的关键人物。
它是写给谁的？
此RRHH战略沟通课程针对沟通专业人员和人力资源专业人员。此外，他们还可以针对那些奉献自己的人，或者希望专门用于企业的战略管理，并负责有团队负责的项目。
官方角色
该培训不包括在官方受监管培训的范围中（婴儿教育，初等教育，中学教育，官方专业培训FP，学士学位，大学学位，官方大学硕士和博士学位）。因此，这是一种补充和/或专业培训，旨在获得专业性质的某些技能，技能或能力，能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩，并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。
我们的方法论结合了技术、教学法和同理心，为您量身定制学习。
您设定步伐，决定路径，人工智能将陪伴您，让您学得更好、更有意义、更有目的。
真正的个性化学习
您的风格、兴趣和水平决定了路线。你是起点。
行动中的建构主义
探索、实验和应用。学习意味着理解，而不是记忆。
人工智能陪伴你，而不是指导你
我们的人工智能助手 PHIA 会在不限制您的自主权的情况下为您提供指导。
评价无压力
连续且自适应的反馈。因为学习是一个过程，而不是一个数字。
Certification
由Euroinnova International在线教育颁发的学位，AEEN（西班牙商学院协会）成员，并以QS世界大学排名获得了在线教育方面的卓越学术成就
教育中心奖学金
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失业奖学金：如果您证明自己失业。
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大家庭奖学金：适用于有 3 个或以上孩子的家庭。
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残疾奖学金：针对残疾人≥33%。
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Emprende奖学金：针对能够证明其活动的个体经营者。
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推荐奖学金：如果您是由以前的学生推荐的。
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团体奖学金：3人及以上联合报名。
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