Curs de nòmines i seguretat social (+ 8 crèdits ECTS)

El marc legal dels treballadors està canviant i divers, per tant, les persones especialitzades en el sector són necessàries per satisfer les necessitats de les empreses, que són cada cop més una sèrie de treballadors més especialitzats i amb necessitats més concretes. Per tant, la xifra del tècnic laboral humà i administratiu adquireix cada cop més importància dins de l’empresa, sent una obra bàsica per al funcionament adequat de l’organització. Amb el curs de contractació, nòmines i seguretat social, obtindreu un coneixement profund de la legislació laboral per fer nòmines, fer una contractació de manera eficient i gestionar la documentació i els procediments amb la Seguretat Social o amb el Ministeri de Treball.

- Conegueu les diferents tipologies de contractes i les diferents bonificacions i reduccions aplicables a cada modalitat contractual. - Proporcionar els coneixements necessaris per mantenir un control exhaustiu de les nòmines d’una empresa. - Aprendre la gestió salarial dels treballadors a través de diferents nivells d’administració. - Utilitzeu el sistema de contracte@ per dur a terme els diferents processos relacionats amb els contractes laborals. - Gestionar els accidents a la feina amb el sistema Delt@. - Apreneu a utilitzar el sistema de liquidació directa (cret@). - Utilitzeu el sistema Siltra per comunicar -se amb la Seguretat Social.

Després de realitzar el curs en contractació, nòmines i seguretat social, podeu treballar en un departament de recursos humans, realitzar funcions de tècnic de recursos administratius o de recursos humans. A més, una empresa general administrativa també pot utilitzar aquest coneixement per augmentar la seva formació en administració i gestió empresarial.

Aquest curs de contractació, nòmines i seguretat social té com a objectiu proporcionar als estudiants una base sòlida per a la regulació laboral i com dur a terme la contractació de personal, l’elaboració i el càlcul de les nòmines. A més, inclou la formació necessària per a la transmissió d’aquestes dades a través del sistema vermell, delta i contral@. Tal com s’afegeix, l’estudiant es formarà al programa NominaPlus Flex, un dels més eficients i utilitzats i per professionals del sector.

El curs de contractació, nòmines i seguretat social té com a objectiu els perfils de la sucursal de recursos humans, dret i administració d’empreses, interessats a dirigir la seva carrera professional cap al desenvolupament d’una de les professions amb més futur: tècnic laboral i recursos humans. En general, tots aquells interessats en formar -se en el camp de la contractació, les nòmines i la seguretat social.

Aquesta formació no està inclosa en l’àmbit de la formació regulada oficial (educació infantil, educació primària, educació secundària, FP de formació professional oficial FP, batxillerat, títol universitari, màster universitari i doctorat). Per tant, es tracta d’una formació complementària i/o d’especialització, destinada a adquirir determinades habilitats, habilitats o aptituds de caràcter professional, que gairebé no podran ser com a mèrit en les bosses de treball i/o les competicions d’oposició, sempre dins de la secció de formació complementària i/o la formació contínua sempre essencial per revisar els requisits específics de les existències de treball públiques de la borsa de treball pública.