Postgrau en aplicacions informàtiques i gestió de personal en recursos humans

Aquest postgrau en aplicacions informàtiques i gestió de personal en recursos humans ofereix una formació especialitzada en el camp. Hem de saber que per a l’àrea d’administració i gestió és molt important aprofundir i adquirir el coneixement de les aplicacions informàtiques i la gestió dels recursos humans.

-Proganize the information regarding the processes of collection, selection, internal communication, training, development and compensation and benefits, using the computer tools provided -Prepare the documentation, the materials and other necessary elements in the selection, training and development of human resources, attending to quality criteria and norms -E of the documentation derived from the contracting process, completion and other variations of the employment situation using the most common computer means For the payment of the remuneration to the personnel, de la contribució a la Seguretat Social i les retenció a causa de l’IRPF, demostrant el rigor i contemplant la normativa corresponent -Elaboració de la documentació de control dels incidents relacionats amb el desenvolupament de l’activitat laboral dels empleats que observen la legislació actual i les normes de comunicació internes establertes -per utilitzar les aplicacions per a la gestió de recursos humans, relacionats amb els contractes de persona, el salari i les contribucions, així com amb el control de la formació de l’informe de la formació dels empleats, utilitza els recursos humans de la formació de recursos humans i la preparació de nomers i seguretat social.

-Proganize the information regarding the processes of collection, selection, internal communication, training, development and compensation and benefits, using the computer tools provided -Prepare the documentation, the materials and other necessary elements in the selection, training and development of human resources, attending to quality criteria and norms -E of the documentation derived from the contracting process, completion and other variations of the employment situation using the most common computer means For the payment of the remuneration to the personnel, de la contribució a la Seguretat Social i les retenció a causa de l’IRPF, demostrant el rigor i contemplant la normativa corresponent -Elaboració de la documentació de control dels incidents relacionats amb el desenvolupament de l’activitat laboral dels empleats que observen la legislació actual i les normes de comunicació internes establertes -per utilitzar les aplicacions per a la gestió de recursos humans, relacionats amb els contractes de persona, el salari i les contribucions, així com amb el control de la formació de l’informe de la formació dels empleats, utilitza els recursos humans de la formació de recursos humans i la preparació de nomers i seguretat social.

Aquest títol de postgrau en aplicacions informàtiques i gestió de recursos humans us prepara per adquirir coneixements específics dins de la zona que es desenvolupa a l’alumne algunes capacitats per funcionar professionalment en el sector i, més concretament, en aplicacions informàtiques i la gestió del personal en recursos humans.

Aquest títol de postgrau en aplicacions informàtiques i gestió de personal en recursos humans té com a objectiu tots els interessats en el camp de l’administració i la gestió i volen especialitzar -se en aplicacions informàtiques i la gestió dels recursos humans.

Aquesta formació no està inclosa en l’àmbit de la formació regulada oficial (educació infantil, educació primària, educació secundària, FP de formació professional oficial FP, batxillerat, títol universitari, màster universitari i doctorat). Per tant, es tracta d’una formació complementària i/o d’especialització, destinada a adquirir determinades habilitats, habilitats o aptituds de caràcter professional, que gairebé no podran ser com a mèrit en les bosses de treball i/o les competicions d’oposició, sempre dins de la secció de formació complementària i/o la formació contínua sempre essencial per revisar els requisits específics de les existències de treball públiques de la borsa de treball pública.