Màster en Reclutament Inbound i Gestió del Talent

El MASTER EN INBOUND RECRUITMENT I GESTIÓ DEL TALENT s'adreça a llicenciats recentment graduats en Recursos Humans, Administració i Direcció d'Empreses, Psicologia, Pedagogia o Dret que vulguin especialitzar-se en noves metodologies per atraure i retenir capital humà a les empreses. Professionals de l'àmbit dels Recursos Humans que necessiten actualitzar els seus coneixements per implementar aquesta nova metodologia en el seu treball. Emprenedors que volen conèixer nous mètodes de contractació i retenció de personal per aplicar-los a la seva empresa.

Amb la nostra metodologia d'aprenentatge en línia, l'estudiant inicia el seu recorregut per un campus virtual dissenyat exclusivament per desenvolupar l'itinerari formatiu amb l'objectiu de millorar el seu perfil professional. L'estudiant ha d'avançar de manera autònoma per les diferents unitats didàctiques així com realitzar les activitats i autoavaluacions corresponents.
La càrrega horària de l'acció formativa inclou les diferents activitats que l'alumne realitza al llarg del seu itinerari. Les hores de teleaprenentatge realitzades al Campus Virtual es complementen amb el treball autònom de l'estudiant, la comunicació amb el professor, les activitats i lectures complementàries, i el treball de recerca i creació associat als projectes.
Per obtenir el títol, l'estudiant ha de superar totes les autoavaluacions i exàmens i visualitzar almenys el 75% dels continguts de la plataforma. El Treball Final de Grau es realitza un cop finalitzats els continguts teòrico-pràctics al Campus. Finalment, cal notificar la finalització del Màster des de la plataforma per iniciar l'expedició del títol.