Fachlehrgang Arbeitsrecht für Unternehmensberater, Consultants und HR-Manager

Humanressourcen haben in Unternehmensorganisationen, in denen eine besondere Behandlung von Talenten und persönlichen Fähigkeiten zunehmend vorherrscht, eine große Bedeutung erlangt. Der Arbeitsmarkt verlangt nach Fachkräften mit Kenntnissen im Personalmanagement, die eine globale und umfassende Sicht auf das Unternehmen und seine Abläufe haben, sodass sie in der Lage sind, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern. Mit diesem Experten erhalten Sie eine spezielle Ausbildung in Arbeitsberatung, die eine korrekte berufliche Praxis, umfassende Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen, Vertragsmodalitäten, Sozialversicherungsleistungen, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Bewertung, ob die HR-Strategie einer Organisation ihren Zielen entspricht usw., ermöglicht. Das Wissen, wie dieses Wissen auf praktische Fälle angewendet werden kann, wird unseren Studenten helfen, eine privilegierte Position auf dem Arbeitsmarkt zu erlangen. Aktualisierung von Inhalten zu Arbeitsthemen gemäß der geltenden Gesetzgebung.