Curso Digital Markets Act - DMA: Digital Markets Law

Un dos principais obxectivos da DMA é promover a competencia no mercado dixital. As grandes plataformas tecnolóxicas acumularon un poder significativo e, nalgúns casos, dificultaron a entrada de competidores máis pequenos. A DMA busca igualar as condicións de xogo garantindo un ambiente no que todas as empresas teñan a oportunidade de competir de forma xusta. Este curso da Lei de Mercados Dixitais prepararache para comprender, cumprir e/ou traballar en funcións relacionadas coa regulación e a política no ámbito dixital, esencial nun mundo cada vez máis dixitalizado e regulado. Coñecerás as últimas tendencias dos mercados dixitais e coñecerás como funcionan as grandes plataformas tecnolóxicas.

- Descubra estratexias para competir en liña de forma eficaz. - Coñecer as normas máis importantes e como cumprilas. - Adquirir habilidades para a xestión de datos e análise en liña. - Analizar o impacto nas empresas e o seu cumprimento normativo. - Recoñecer a DMA e como deben adaptarse as empresas ás súas disposicións. - Desenvolver habilidades para representar ás empresas.

As oportunidades profesionais deste curso de Digital Markets Act son analista de datos e competencia dixital, investigador ou académico, profesional do marketing e publicidade, avogado especializado, profesional do cumprimento normativo, asesor de estratexia comercial ou postos en organizacións gobernamentais e que desexen especializarse nesta materia.

Con este Curso da Lei de Mercados Dixitais aprenderás como as empresas deben cumprir o establecido na DMA, fundamental para quen traballa no cumprimento normativo dentro destas empresas ou para quen desexen asesorar ás empresas sobre como cumprir a normativa. Serás imprescindible para representar ás empresas tecnolóxicas en disputas legais ou procesos regulatorios relacionados coa DMA.

Este Curso da Lei de Mercados Dixitais pode estar dirixido a estudantes e académicos, xa sexa de Dereito, empresa, economía e ámbitos afines, a consultores estratéxicos para asesorar ás empresas sobre como adaptarse a esta normativa, a profesionais de Recursos Humanos para comprender as implicacións laborais, e a profesionais da tecnoloxía e datos, entre outros.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.