CURSO EXPERTO EN ADMINISTRACIÓN LABORAL: Curso de Experto en Administración no Departamento de Traballo + Grao Universitario con 8 Créditos ECTS

O mercado laboral é cada vez máis esixente debido aos continuos cambios lexislativos na demanda de profesionais con coñecementos en xestión laboral, capaces de desempeñar funcións de asesoramento laboral no ámbito empresarial a nivel profesional para levar a cabo a xestión e planificación laboral da empresa. A TGSS obriga aos empresarios a completar o rexistro, variacións de datos, baixa dos traballadores, RLC, RNT, preparación de nóminas. Se tramitamos a través da aplicación SILTRA necesitaremos un programa de nóminas do que obteremos os ficheiros que posteriormente enviamos a TGSS a través da aplicación, polo que é imprescindible o Sistema de Rede e o coñecemento dun programa de nóminas como Nominaplus. Os accidentes de traballo terán que ser tramitados a través da aplicación DELT@, isto significa que o propio empresario deberá estar ao corrente da solicitude.

- Recoñecer os elementos presentes nas nóminas e o seu cálculo, así como os que conforman as bases das continxencias comúns e das continxencias profesionais. - Estudar diferentes tipos de contratos, bonificacións ou reducións na cota empresarial que poidan solicitar as empresas e dos que se poidan beneficiar. - Coñecer todas e cada unha das ferramentas de xestión de modelos, configuración de nóminas, altas, baixas, tramitación de expedientes a través de Nominaplus. - Informar ao alumno/usuario da transmisión a través de SILTRA de remesas de cotización, comunicación de envío e recepción, impresión de RNT, RLC. - Informar sobre o sistema Red Directo e os requisitos e empresas que poidan cumprir a través del as súas obrigas coa TGSS. - Realización e tramitación de Avisos urxentes, PAT, RATSB, AF, URG en casos de accidentes de traballo a través da aplicación Delt@.

- Recoñecer os elementos presentes nas nóminas e o seu cálculo, así como os que conforman as bases das continxencias comúns e das continxencias profesionais. - Estudar diferentes tipos de contratos, bonificacións ou reducións na cota empresarial que poidan solicitar as empresas e dos que se poidan beneficiar. - Coñecer todas e cada unha das ferramentas de xestión de modelos, configuración de nóminas, altas, baixas, tramitación de expedientes a través de Nominaplus. - Informar ao alumno/usuario da transmisión a través de SILTRA de remesas de cotización, comunicación de envío e recepción, impresión de RNT, RLC. - Informar sobre o sistema Red Directo e os requisitos e empresas que poidan cumprir a través del as súas obrigas coa TGSS. - Realización e tramitación de Avisos urxentes, PAT, RATSB, AF, URG en casos de accidentes de traballo a través da aplicación Delt@.

O mercado laboral é cada vez máis esixente debido aos continuos cambios lexislativos na demanda de profesionais con coñecementos en xestión laboral, capaces de desempeñar funcións de asesoramento laboral no ámbito empresarial a nivel profesional para levar a cabo a xestión e planificación laboral da empresa. A TGSS obriga aos empresarios a completar o rexistro, variacións de datos, baixa dos traballadores, RLC, RNT, preparación de nóminas. Se tramitamos a través da aplicación SILTRA necesitaremos un programa de nóminas do que obteremos os ficheiros que posteriormente enviamos a TGSS a través da aplicación, polo que é imprescindible o Sistema de Rede e o coñecemento dun programa de nóminas como Nominaplus. Os accidentes de traballo terán que ser tramitados a través da aplicación DELT@, isto significa que o propio empresario deberá estar ao corrente da solicitude.

O Experto en Administración do Departamento de Traballo + Grao Universitario está dirixido a asesores laborais, avogados, licenciados en relacións laborais, directivos, pemes emprendedores, así como estudantes, titulados e titulados que, pola obriga de TGSS e Administracións de realizar todos os trámites a través do Sistema de Rede, Delt@ e Sede Electrónica, o coñecemento das materias incluídas neste Perito sexa necesario de forma práctica.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.