CURSO ONLINE DE XESTIÓN DE EQUIPOS E LIDERADO: Curso de Xestión de Equipos: Liderado (Grao Universitario + 8 Créditos ECTS)

Á hora de responsabilizarse dun equipo de persoas cómpre coñecer as formas en que se debe estruturar, así como o papel que debe desempeñar cada un dos seus compoñentes. Este papel require adoptar un estilo de liderado óptimo xunto coa capacidade de motivar aos membros do equipo e xestionar os posibles conflitos que poidan xurdir. O Curso de Xestión de Equipos: Liderado responde á necesidade de xerar novas habilidades e competencias profesionais nos directivos, proporcionándolles un marco de desenvolvemento sólido e centrado nas situacións cotiás ás que se enfronta o líder dun equipo de traballo. En definitiva, unha visión práctica de como desenvolver a visión persoal do alumno do liderado de equipos para acadar os mellores resultados.

- Identificar os diferentes estilos de liderado e cando é máis conveniente empregar uns que outros. - Reforzar as habilidades e competencias para crear e liderar equipos cohesionados e eficaces. - Coñecer as claves que debe ter en conta o xefe de equipo para construír un equipo solvente, estable e eficaz. - Aprender a liderar e xestionar equipos de traballo centrados nos resultados e na consecución de obxectivos. - Estimular as claves da motivación das persoas, así como mellorar a comunicación co equipo. - Mellorar as habilidades dos membros do equipo para facilitar a xestión do cambio, a adaptación e a xestión de conflitos. - Desenvolver equipos de alto rendemento (EAR).

A xestión eficaz de equipos é unha habilidade fundamental en calquera sector, xa que o éxito das organizacións depende dun liderado eficiente. Ao realizar este Curso de Xestión de Equipos: Liderado, abriranse novas oportunidades profesionais, en diversos sectores e áreas de negocio, onde se necesitan profesionais para xestionar e coordinar persoas.

O Curso de Xestión de Equipos: Liderado ensinarache a desenvolver as túas habilidades e competencias como líder para crear e liderar equipos cohesionados e eficaces. Aprenderás as claves para motivar ás persoas, así como mellorar a comunicación e a imaxe de marca co obxectivo de liderar e xestionar equipos de traballo centrados nos resultados e na consecución de obxectivos estratéxicos.

O Curso de Xestión de Equipos: Liderado está dirixido a todos aqueles profesionais e en especial a Xerentes, Directores, Directivos e Mandos Intermedios que asumen o reto de liderar equipos ou queiran prepararse para dominar as estratexias e habilidades necesarias para xestionar equipos de traballo e multiplicar a súa produtividade e calidade.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.