Curso Superior de Asesoría Laboral

O Curso Superior de Consultoría Laboral ofrece formación especializada na área laboral. Centrado no mundo da contratación de empregados en calquera organización e no resto de réximes da Seguridade Social. Ofrece todos os aspectos fundamentais das solicitudes da Seguridade Social, da Axencia Tributaria, da lexislación laboral, dos elementos dunha nómina e dun contrato. Influír na confección de nóminas, no uso de SILTRA e Nominaplus flex. O INESEM quere proporcionar un entorno práctico e actualizado que permita aos estudantes xestionar as súas nóminas, altas, baixas, prestacións, convenios colectivos, sindicatos e contratación con éxito no mercado laboral, aportando as actitudes, habilidades e coñecementos necesarios para desenvolver con éxito calquera actividade laboral.

Adquirir os coñecementos e habilidades necesarias para o correcto exercicio profesional nas relacións laborais. Contratos de estudo, os seus elementos esenciais e requisitos de vixencia, describindo as bases dos distintos réximes da Seguridade Social. Diferenciar as prestacións que a seguridade social concede aos traballadores actuais e a forma de pagamento. Coñecer as aplicacións e novas técnicas cubertas polo departamento laboral de calquera organización.

O Curso Superior de Asesoría Laboral está pensado para traballar como xefe do Departamento de Recursos Humanos de calquera empresa e sector. Centrado na realización de calquera tipo de contratación tendo en conta todos os aspectos relevantes da Seguridade Social, negociación colectiva, dereito laboral e prestacións da Seguridade Social ante os cambios na situación dos traballadores.

Este Curso dotarás dos coñecementos e habilidades necesarias para organizar o Departamento de Recursos Humanos de calquera tipo de empresa, xestionando cuestións relacionadas tanto coa contratación de persoal como coa xestión de nóminas e seguros sociais do centro de traballo. Tamén abrangue a lexislación contractual, sindical e de representación unitaria. Ampliación da cobertura da Seguridade Social ante diversas posibles continxencias.

O curso está dirixido a licenciados en Administración e Dirección de Empresas, estudantes de Grao en Administración e Dirección de Empresas, avogados, estudantes de Dereito, psicólogos especialistas en RRHH, estudantes de FP relacionados coa administración de empresas, persoas con empresa propia, contadores, directivos, etc. E calquera persoa que queira actualizar os seus coñecementos na materia.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.