Curso Superior de Xestión e Desenvolvemento do Talento

O Curso Superior de Talento Estratéxico e Xestión de Persoas proporciona os coñecementos necesarios para funcionar profesionalmente na administración e optimización de recursos humanos. Hoxe, o capital humano é o elemento fundamental en calquera estrutura organizativa, para manter unha actividade produtiva e eficiente. Precísanse profesionais que coñezan os aspectos laborais aplicables ao ámbito do talento e da xestión do coñecemento. Este curso avanzado permítelle especializarse en diferentes campos dentro do ámbito estratéxico e organizativo dos traballadores. Grazas á formación obtida no transcurso desta acción formativa, poderás manter motivados a todos os membros da empresa a través de diferentes políticas retributivas e de promoción.

- Conceptualizar a xestión estratéxica como ferramenta indispensable para optimizar a competitividade de toda a organización. - Coñecer as habilidades, coñecementos e competencias necesarias para a xestión de persoas no ámbito empresarial, así como os métodos e técnicas máis novos. - Estudar a selección, captación e captación de persoal como procesos de xeración de vantaxes competitivas. - Desenvolver o talento como competencia fundamental que debe ser promovida, valorada e premiada para todos os membros e cargos da organización.

- Conceptualizar a xestión estratéxica como ferramenta indispensable para optimizar a competitividade de toda a organización. - Coñecer as habilidades, coñecementos e competencias necesarias para a xestión de persoas no ámbito empresarial, así como os métodos e técnicas máis novos. - Estudar a selección, captación e captación de persoal como procesos de xeración de vantaxes competitivas. - Desenvolver o talento como competencia fundamental que debe ser promovida, valorada e premiada para todos os membros e cargos da organización.

O Curso Superior de Talento Estratéxico e Xestión de Persoas proporciona os coñecementos necesarios para funcionar profesionalmente na administración e optimización de recursos humanos. Hoxe, o capital humano é o elemento fundamental en calquera estrutura organizativa, para manter unha actividade produtiva e eficiente. Precísanse profesionais que coñezan os aspectos laborais aplicables ao ámbito do talento e da xestión do coñecemento. Este curso avanzado permítelle especializarse en diferentes campos dentro do ámbito estratéxico e organizativo dos traballadores. Grazas á formación obtida no transcurso desta acción formativa, poderás manter motivados a todos os membros da empresa a través de diferentes políticas retributivas e de promoción.

O Curso Superior de Talento Estratéxico e Xestión de Persoas proporciona os coñecementos necesarios para funcionar profesionalmente na administración e optimización de recursos humanos. Hoxe, o capital humano é o elemento fundamental en calquera estrutura organizativa, para manter unha actividade produtiva e eficiente. Precísanse profesionais que coñezan os aspectos laborais aplicables ao ámbito do talento e da xestión do coñecemento. Este curso avanzado permítelle especializarse en diferentes campos dentro do ámbito estratéxico e organizativo dos traballadores. Grazas á formación obtida no transcurso desta acción formativa, poderás manter motivados a todos os membros da empresa a través de diferentes políticas retributivas e de promoción.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.