Diplomado en Talento Humano e Reclutamento

No actual contexto empresarial, as organizacións para sobrevivir e liderar os mercados deben ser competitivas e produtivas coa necesidade de adaptarse rapidamente aos continuos e rápidos cambios, o que levou ás empresas, en xeral, e aos departamentos de Recursos Humanos en particular, a cambiar as súas estratexias en canto á forma de captar o mellor talento. Con esta Diplomatura en Talento Humano: Reclutamento e Selección queremos dotar ao alumnado dos coñecementos e ferramentas necesarias para adaptarse á transformación dixital no ámbito da contratación, e facer que melloren as súas habilidades como reclutadores co fin de atraer aos mellores candidatos para a súa empresa.

- Descubra os beneficios dunha boa xestión do talento humano nunha organización. - Planificar e realizar unha busca eficaz de candidatos en Internet e redes sociais. - Aprender a aplicar as probas selectivas e o centro de avaliación. - Saber realizar a entrevista estruturada de selección comportamental. - Definir o employer branding e as súas aplicacións na xestión do talento. - Coñecer as metodoloxías e ferramentas máis adecuadas para atraer e reter o mellor talento.

As saídas profesionais do Diplomado en Talento Humano: Captación e Selección están dirixidas ao sector dos recursos humanos e, en concreto, ao ámbito da contratación e selección de persoal. Tras completar esta formación, poderás realizar tarefas de captación, selección e retención de talento, aplicando ferramentas e metodoloxías dixitais.

Con este Diplomado en Talento Humano: Captación e Selección coñecerás as metodoloxías e ferramentas para optimizar o uso dos medios dixitais nos procesos de selección e atraer, xestionar, avaliar e contratar aos mellores candidatos. Coñecer as novas tendencias para mellorar a atracción, selección e retención de talento, o uso da marca employer e as novas metodoloxías de traballo na xestión do talento.

O Diploma en Talento Humano: Captación e Selección está dirixido a todas aquelas persoas profesionais da contratación que queiran dominar a contratación dixital e as novas metodoloxías para mellorar os procesos de captación e selección, permitíndolles contactar con potenciais candidatos, aforrando tempo e diñeiro.