Máster en Formación Permanente en Comunicación Corporativa + 60 Créditos ECTS

O máster en Comunicación Corporativa proporciona os coñecementos necesarios para desenvolver unha xestión de marca axeitada para calquera tipo de empresa, independentemente do sector ao que pertenzan. Coñecer a importancia da Responsabilidade Social Corporativa e as claves para unha adecuada comunicación empresarial. Deste xeito, sentarás desde cero as bases dunha empresa xestionada correctamente, centrada tanto nos teus clientes como nos teus empregados. Tamén obterás nocións sobre Social Media Strategy, grazas ás cales poderás mellorar a túa presenza en liña e optimizar as comunicacións nestes medios.

- Coñecer a importancia do branding e a xestión da marca - Aprender a facer un Plan de Medios - Mellorar e xestionar a Comunicación Empresarial - Aprender a facer comunicacións nos medios - Desenvolver habilidades de comunicación social e resolución de conflitos no ámbito laboral - Coñecer as diferentes técnicas de marketing online

Desenvolve a túa carreira profesional no ámbito da comunicación corporativa, responsable de prensa ou asesor de comunicación, ou calquera traballo relacionado co branding.

O máster en Comunicación Corporativa proporciona os coñecementos necesarios para desenvolver unha xestión de marca axeitada para calquera tipo de empresa, independentemente do sector ao que pertenzan. Coñecer a importancia da Responsabilidade Social Corporativa e as claves para unha adecuada comunicación empresarial. Deste xeito, sentarás desde cero as bases dunha empresa xestionada correctamente, centrada tanto nos teus clientes como nos teus empregados. Tamén obterás nocións sobre Social Media Strategy, grazas ás cales poderás mellorar a túa presenza en liña e optimizar as comunicacións nestes medios.

O Máster en Comunicación Corporativa está dirixido a todo aquel que queira mellorar a imaxe de marca e optimizar a xestión da súa empresa desde o cliente final ata os seus traballadores, baseando a súa estratexia en boas prácticas e responsabilidade, independentemente do sector ao que se dediquen.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.