Máster Internacional en Xestión de Recursos Humanos

Nun mundo onde a xestión do talento é clave para o éxito empresarial, o Máster Internacional en Xestión de Recursos Humanos sitúase como unha solución integral e actualizada. A nosa formación permítelle desenvolver habilidades en áreas esenciais como a innovación, o liderado, o desenvolvemento de habilidades e a motivación. Con foco na contratación dixital e no recrutamento entrante, aprenderás a atraer e seleccionar talento de forma eficaz. Ademais, a formación en experiencia dos empregados e coaching organizativo prepararache para mellorar o ambiente de traballo e maximizar o rendemento do teu equipo. A demanda de profesionais formados en RRHH está en auxe, e este máster ofréceche as ferramentas necesarias para destacar e liderar neste sector competitivo.

- Desenvolver estratexias de liderado e xestión da innovación na xestión de persoas. - Aplicar técnicas avanzadas de motivación e desenvolvemento das habilidades do persoal. - Planificar e xestionar eficazmente os modelos de traballo. - Implementar estratexias de captación dixital e selección de talento. - Mellorar a experiencia dos empregados mediante técnicas innovadoras. - Utilizar o coaching organizativo para mellorar o rendemento do equipo. - Analizar datos utilizando Big Data para optimizar a xestión de Recursos Humanos.

O Máster Internacional en Xestión de Recursos Humanos ofrece diversas oportunidades laborais específicas e atractivas. Poderás traballar en Xestión de Persoas e poderás liderar proxectos de Innovación. Posicionaráste como un profesional integral na captación e motivación de equipos, converténdote nun candidato ideal para funcións estratéxicas en empresas multinacionais.

O Máster Internacional en Xestión de Recursos Humanos prepárache para liderar equipos. Aprenderás a desenvolver habilidades e motivar ao teu persoal, planificarás as forzas de traballo de forma eficiente e aplicarás técnicas de contratación dixital. Ademais, dominarás a contratación entrante, mellorarás a experiencia dos empregados, aplicarás coaching organizativo e utilizarás big data para tomar decisións fundamentadas en recursos humanos.

O Máster Internacional en Xestión de Recursos Humanos está dirixido a profesionais que buscan especializarse na xestión avanzada do talento. Ideal para aqueles que queren liderar a innovación, implementar estratexias de motivación, xestionar forzas de traballo, dominar a contratación dixital e a contratación entrante, mellorar a experiencia dos empregados e aplicar Big Data en RRHH.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.