MÁSTER SEGURIDADE SOCIAL: Máster en Xestión da Seguridade Social e Dereito do Traballo + Grao Universitario (5 créditos ECTS)

Se traballas no ámbito dos recursos humanos e queres especializarte en dereito laboral e aspectos relacionados coa seguridade social e a xestión de nóminas, este é o teu momento. Co Máster en Xestión da Seguridade Social e Dereito do Traballo poderás adquirir os coñecementos necesarios para poder desenvolver este traballo con éxito. O ámbito dos recursos humanos engloba diferentes cuestións importantes a tratar, polo que é importante que os profesionais desta contorna se especialicen en diversos aspectos fundamentais deste departamento.

- Coñecer as fontes do dereito laboral. - Adquirir coñecementos sobre conflitos laborais. - Coñecer o sistema de seguridade social. - Coñecer os aspectos esenciais da xubilación. - Xestionar nóminas e cotas á seguridade social. - Coñecer as políticas retributivas. - Xestionar estratexicamente a área de recursos humanos. - Coñecer os sistemas Contrat@, Cret@, Delt@ e Siltra. - Dotar ao traballador dos coñecementos necesarios para manter un control exhaustivo da nómina dunha empresa. - Adquirir coñecementos que permitan ao alumnado identificar, evitar, corrixir e previr problemas específicos que poidan poñer en perigo a saúde e a integridade dos traballadores.

- Coñecer as fontes do dereito laboral. - Adquirir coñecementos sobre conflitos laborais. - Coñecer o sistema de seguridade social. - Coñecer os aspectos esenciais da xubilación. - Xestionar nóminas e cotas á seguridade social. - Coñecer as políticas retributivas. - Xestionar estratexicamente a área de recursos humanos. - Coñecer os sistemas Contrat@, Cret@, Delt@ e Siltra. - Dotar ao traballador dos coñecementos necesarios para manter un control exhaustivo da nómina dunha empresa. - Adquirir coñecementos que permitan ao alumnado identificar, evitar, corrixir e previr problemas específicos que poidan poñer en perigo a saúde e a integridade dos traballadores.

Se traballas no ámbito dos recursos humanos e queres especializarte en dereito laboral e aspectos relacionados coa seguridade social e a xestión de nóminas, este é o teu momento. Co Máster en Xestión da Seguridade Social e Dereito do Traballo poderás adquirir os coñecementos necesarios para poder desenvolver este traballo con éxito. O ámbito dos recursos humanos engloba diferentes cuestións importantes a tratar, polo que é importante que os profesionais desta contorna se especialicen en diversos aspectos fundamentais deste departamento.

Se traballas no ámbito dos recursos humanos e queres especializarte en dereito laboral e aspectos relacionados coa seguridade social e a xestión de nóminas, este é o teu momento. Co Máster en Xestión da Seguridade Social e Dereito do Traballo poderás adquirir os coñecementos necesarios para poder desenvolver este traballo con éxito. O ámbito dos recursos humanos engloba diferentes cuestións importantes a tratar, polo que é importante que os profesionais desta contorna se especialicen en diversos aspectos fundamentais deste departamento.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.