Master Executive Leadership e gestione del team: Master Executive in Leadership e Gestione del team

La figura di un leader ben addestrato nella gestione del team è fondamentale per mantenere un ambiente di lavoro sano, una cooperazione efficace e prestazioni ottimali. Vuoi allenarti e sapere come esercitare una leadership impeccabile? In questo dirigente di leadership e gestione del team imparerai l'importanza dell'intelligenza emotiva e come applicarlo nei team di lavoro per mantenere il gruppo coeso e risolvere con successo i conflitti. Allo stesso modo, ti insegnerà tecniche di comunicazione assertive e di coaching per aumentare il lavoro di squadra e motivare i lavoratori. Inoltre, stabiliremo le basi sulla gestione del personale nelle risorse umane e sui principi della responsabilità sociale delle imprese.

- Comprendi cosa consiste il moderno concetto di leadership e quali sono le sue basi. - Acquisisci un modo di comunicare tipico di un leader e l'importanza della comunicazione empatica. - Applicare coaching e tutoraggio per motivare e aumentare le capacità di una squadra di lavoro. - Impara a risolvere con successo i possibili conflitti che potrebbero sorgere in un team di lavoro.

Questo master esecutivo nella gestione della leadership e delle attrezzature è perfetto per i profili di lavoro che sono appassionati della gestione dei team, del contatto umano, della delegazione delle responsabilità e dell'empowerment delle capacità degli altri. Le possibili uscite professionali di questo maestro sono il leader del team, il responsabile del dipartimento, il responsabile della produzione, il capo delle operazioni e il supervisore.

Con questo master in leadership e gestione delle attrezzature puoi gestire team in cerca di comunicazioni aperte e un ambiente di lavoro piacevole, motivante e cooperativo. Per fare ciò, ti formerà in aspetti chiave della leadership come l'intelligenza emotiva, la negoziazione, le dinamiche di gruppo, l'assertività, la distribuzione di compiti e l'empowerment all'interno della cultura aziendale e RSC.

Questo master esecutivo nella gestione della leadership e delle attrezzature è rivolto a profili di lavoro che si concentrano sulla gestione dei team, sul raggiungimento degli obiettivi di gruppo, sulla leadership aziendale e sulla gestione di compiti e progetti. Pertanto, questo programma di formazione funge da specializzazione per i laureati in carriere come ADE, economia, relazioni di lavoro, psicologia, ecc.

Questa formazione non è inclusa nell'ambito della formazione regolamentata ufficiale (istruzione infantile, istruzione primaria, istruzione secondaria, formazione professionale ufficiale FP, baccalaureato, laurea in università, maestro universitario ufficiale e dottorato). È quindi una formazione complementare e/o della specializzazione, volta ad acquisire determinate competenze, competenze o attitudini di natura professionale, essere a malapena come merito nelle banche di lavoro e/o concorsi di opposizione, sempre all'interno della sezione di formazione complementare e/o della formazione continua essendo sempre essenziali per rivedere i requisiti specifici del lavoro di lavoro pubblico del mercato azionario del lavoro pubblico.