MF0994-3 Organizzazione del corso di lavoro sul campo

Nel mondo del commercio e del marketing è necessario conoscere i diversi settori dell'assistenza alle ricerche di mercato, nell'area professionale del marketing e delle pubbliche relazioni. Pertanto, questo corso ha lo scopo di fornire le conoscenze necessarie per l'organizzazione del lavoro sul campo.

- Applicare le tecniche di organizzazione del lavoro sul campo da svolgere da un team di sondaggisti da un piano di ricerche di mercato. - Applicare metodi di controllo e valutazione del lavoro sul campo nel monitoraggio delle attività e delle prestazioni del lavoro sul campo. - Preparare i rapporti nelle diverse fasi dell'organizzazione e il controllo dell'attività e delle prestazioni dei sondaggisti. - Applicare le tecniche di selezione del personale nelle situazioni di reclutamento dei sondaggisti. - Definire i piani di formazione e riciclaggio di un team di sondaggisti per diversi obiettivi e requisiti. - Determinare gli stili di leadership e la motivazione del team di sondaggi in base a diversi tipi di lavoro sul campo e obiettivi dell'organizzazione.

- Applicare le tecniche di organizzazione del lavoro sul campo da svolgere da un team di sondaggisti da un piano di ricerche di mercato. - Applicare metodi di controllo e valutazione del lavoro sul campo nel monitoraggio delle attività e delle prestazioni del lavoro sul campo. - Preparare i rapporti nelle diverse fasi dell'organizzazione e il controllo dell'attività e delle prestazioni dei sondaggisti. - Applicare le tecniche di selezione del personale nelle situazioni di reclutamento dei sondaggisti. - Definire i piani di formazione e riciclaggio di un team di sondaggisti per diversi obiettivi e requisiti. - Determinare gli stili di leadership e la motivazione del team di sondaggi in base a diversi tipi di lavoro sul campo e obiettivi dell'organizzazione.

Questa formazione si adatta all'itinerario di formazione del modulo di formazione MF0994_3, certificando di aver superato le diverse unità di competenza incluse in esso, ed è rivolta all'accreditamento delle competenze professionali acquisite attraverso l'esperienza lavorativa e la formazione non formale, attraverso la quale si sceglie di ottenere il certificato corrispondente da parte del mandato di lavoro da parte di lavoro, così come il mine -di lavoro, così come il mine elaborato, così come il mine -di lavoro da solo (il Ministica non di lavoro, attraverso il Ministica 659. 18 luglio, che sviluppa la gestione del sistema di formazione professionale e stabilisce una procedura permanente per l'accreditamento delle competenze professionali acquisite dall'esperienza lavorativa o dalla formazione non formale).

Questo corso è rivolto a professionisti del mondo del commercio e del marketing, in particolare nell'assistenza alle ricerche di mercato, nell'area professionale del marketing e delle pubbliche relazioni e a tutti coloro che sono interessati ad acquisire conoscenze relative alla gestione e alla gestione dei sondaggisti.

Questa formazione non è inclusa nell'ambito della formazione regolamentata ufficiale (istruzione infantile, istruzione primaria, istruzione secondaria, formazione professionale ufficiale FP, baccalaureato, laurea in università, maestro universitario ufficiale e dottorato). È quindi una formazione complementare e/o della specializzazione, volta ad acquisire determinate competenze, competenze o attitudini di natura professionale, essere a malapena come merito nelle banche di lavoro e/o concorsi di opposizione, sempre all'interno della sezione di formazione complementare e/o della formazione continua essendo sempre essenziali per rivedere i requisiti specifici del lavoro di lavoro pubblico del mercato azionario del lavoro pubblico.