Cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation Cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation

Formation en ligne

Cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation

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200 heures

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Espagnol

Les processus de sélection du personnel ont évolué au fil du temps, intégrant des outils d'évaluation de plus en plus sophistiqués et complexes. De tous, le centre d'évaluation est sans aucun doute l'un des plus populaires dans le monde des affaires d'aujourd'hui. La technique de l'Assessment Center nous offre une méthode qui vise à prédire le comportement et les performances d'une personne dans un emploi. Ce cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation vous fournira les connaissances et les outils nécessaires pour mener à bien un processus de sélection, en identifiant les meilleurs talents humains. L'objectif est qu'à travers diverses techniques théoriques et pratiques, vous puissiez apprendre, réviser et ainsi atteindre votre meilleure version.

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Détails à prendre en compte

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Prise en charge multilingue

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Certificat numérique inclus

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Assistante Phia

Objectifs

- Identifier les ressources nécessaires pour trouver le meilleur candidat pour le poste à recruter. - Découvrez ce qu'est un entretien de sélection et quelles sont ses principales caractéristiques. - Rationaliser les processus de sélection et répondre aux délais compétitifs qui sont exigés aujourd'hui au niveau organisationnel pour pourvoir les postes vacants. - Étudiez ce que sont les compétences professionnelles et comment nous pouvons les classer. - Analyser les bénéfices et/ou avantages de réaliser un Assessment Center pour les entreprises.

Contenu

Opportunités de carrière

Après avoir terminé le cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation, vous serez en mesure de développer votre carrière professionnelle en travaillant dans les services des ressources humaines, en exerçant des fonctions telles que la détection et la rétention des talents humains, la recherche et la sélection de candidats, la gestion du recrutement et la formation du personnel.

À quoi cela vous prépare

Avec le cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation, vous apprendrez les méthodologies et les outils pour concevoir et mettre en œuvre l'un des systèmes les plus fiables en matière d'évaluation et de connaissance des compétences des candidats qui se présentent à une sélection. De plus, pour procéder à une sélection correcte des talents, nous compléterons le cours avec d'autres techniques et pourrons ainsi avoir une vision globale du candidat pour lequel nous postulons.

Adressé à

Le cours de conception et de mise en œuvre de centres d'évaluation s'adresse en particulier aux professionnels responsables des ressources humaines et à tout le personnel lié à ce département, ainsi qu'à toutes les personnes qui souhaitent approfondir les questions de sélection du personnel, de gestion et d'évaluation du potentiel et d'identification des talents humains.

Méthodologie

Notre formation est 100% en ligne, ce qui permet aux étudiants d'autoréguler leurs études et de les adapter à leurs propres besoins. Nous nous engageons en faveur d'un enseignement personnalisé et autonome, avec une approche basée sur la pensée critique et le constructivisme.

Nous disposons d’une équipe pédagogique hautement spécialisée qui vous accompagnera tout au long du processus d’enseignement-apprentissage. Cela vous permettra de personnaliser encore plus votre entraînement, puisque nous nous adaptons à votre rythme et à vos besoins.

Vous aurez accès à notre plateforme d'apprentissage, MyLXP, depuis n'importe quel appareil et à tout moment de la journée, vous permettant de décider comment et quand étudier. Tout cela est possible grâce à notre méthodologie Educa LXP (Learning Experience Platform), un environnement conçu pour booster votre progression pédagogique, encourager l'innovation et offrir une expérience d'apprentissage personnalisée et adaptée à chaque besoin.

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