Formation en ligne
Cours Embauche, Paie, Règlements et Sécurité Sociale + 8 Crédits ECTS
200 heures
8 ECTS
Espagnol
Établissements d'enseignement

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Cours Embauche, Paie, Règlements et Sécurité Sociale + 8 Crédits ECTS
Prise en charge multilingue
Certificat numérique inclus
Assistante Phia
- Décrire les droits et obligations des employeurs et des travailleurs en matière de travail. - Connaître les éléments présents dans la relation de travail. - Étudier les contrats, leurs éléments essentiels et conditions de validité, décrivant les bases du temps de travail et des pauses légalement fixées. - Identifier les organismes de sécurité sociale nécessaires au traitement des inscriptions, de l'affiliation des travailleurs aux différents régimes et de l'inscription auprès d'une entreprise. - Différencier les prestations que la sécurité sociale accorde aux travailleurs actuels et le mode de paiement. - Connaître les retenues, la procédure de leur calcul, les éléments présents dans les paies, les régularisations et retenues sur salaire.
Service RH et recrutement de PME et Grandes entreprises, Conseil, Bureaux professionnels.
Le Cours de Contrats, Paie, Règlements et Sécurité Sociale vous offrira une formation spécialisée dans la gestion des questions et des opérations liées au secteur du travail. Une fois ce cours complété, l'étudiant sera en mesure de prendre en charge, tant au sein de l'entreprise qu'à titre de conseiller, toutes les questions liées à ce domaine, telles que l'embauche des travailleurs, la préparation des reçus de salaire, le calcul des avantages sociaux et la préparation des documents de cotisation. Après avoir terminé le cours de Contrats, Paie, Règlements et Sécurité Sociale, les étudiants seront compétents pour effectuer toutes les démarches liées à la Trésorerie Générale de la Sécurité Sociale (TGSS) et à l'Institut National de la Sécurité Sociale (INSS).