Curso de Agente de Igualdade

Este curso proporciona os conhecimentos necessários para atuar profissionalmente no ambiente de Agente de Igualdade, úteis para a formação nesta profissão recente que está em crescimento e desenvolvimento, pois são necessários profissionais que conheçam os aspectos legais aplicáveis e a forma de proceder nesta área.

- Conhecer e gerir os conceitos relacionados com a igualdade de género e a sua evolução histórica. - Contextualizar a igualdade no nosso ambiente e no nosso tempo e analisar o quadro jurídico e as políticas atuais. - Compreender a realidade do trabalho e os desafios que coloca, desde o equilíbrio de género até à conciliação familiar. - Analisar e estudar o peso da educação como ferramenta básica de sensibilização e sensibilização.

- Conhecer e gerir os conceitos relacionados com a igualdade de género e a sua evolução histórica. - Contextualizar a igualdade no nosso ambiente e no nosso tempo e analisar o quadro jurídico e as políticas atuais. - Compreender a realidade do trabalho e os desafios que coloca, desde o equilíbrio de género até à conciliação familiar. - Analisar e estudar o peso da educação como ferramenta básica de sensibilização e sensibilização.

Este curso proporciona os conhecimentos necessários para atuar profissionalmente no ambiente de Agente de Igualdade, úteis para a formação nesta profissão recente que está em crescimento e desenvolvimento, pois são necessários profissionais que conheçam os aspectos legais aplicáveis ​​e a forma de proceder nesta área.

Este curso proporciona os conhecimentos necessários para atuar profissionalmente no ambiente de Agente de Igualdade, úteis para a formação nesta profissão recente que está em crescimento e desenvolvimento, pois são necessários profissionais que conheçam os aspectos legais aplicáveis ​​e a forma de proceder nesta área.

Esta formação não se enquadra no âmbito da formação oficial regulamentada (Educação Infantil, Ensino Básico, Ensino Secundário, Formação Profissional Oficial FP, Bacharelado, Licenciatura, Mestrado Universitário Oficial e Doutoramento). Trata-se, portanto, de uma formação complementar e/ou de especialização, que visa a aquisição de determinadas competências, aptidões ou aptidões de natureza profissional, que podem ser avaliadas como mérito em quadros de emprego e/ou concursos, sempre no âmbito da secção de Formação Complementar e/ou Formação Contínua. É sempre essencial rever os requisitos de classificação específicos dos quadros de empregos públicos específicos aos quais desejamos candidatar-nos.