Curso de especialização em contratação digital

Instituição educacional
Modalidade On-line
Duração 350 horas
Idiomas Espanhol
975
Pago en cuotas sin intereses Acceso para siempre para consultar tu curso

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Plano de estudo

Resumo

O grande avanço e desenvolvimento das novas tecnologias nos últimos anos expressou-se na total interconectividade das nossas atividades pessoais e profissionais e conduziu a uma economia completamente globalizada a todos os níveis, o que afeta tanto as grandes empresas como as pequenas PME e os próprios modelos de trabalho. O Curso Expert em contratação digital prepara os alunos para enfrentar esse processo de mudança na empresa, aplicando as técnicas e processos de contratação digital de trabalhadores.

Objetivos

- Utilizar novas tecnologias para seleção de pessoal. - Conhecer os diferentes tipos de contratos vigentes no nosso ordenamento jurídico. - Identificar os prémios/reduções aplicáveis ​​a cada tipo de contrato. - Realizar comunicações de trabalhadores através de empreiteiros. - Desenhar políticas de remuneração baseadas no cargo. - Aprender a atrair, reter, motivar e desenvolver talentos na empresa.

Oportunidades profissionais

Com o Curso Expert em recrutamento digital você poderá se candidatar a cargos como Diretor, Gerente de Seleção de Pessoal, Recrutadores Internacionais, Parceiros de negócios, encarregados de criar novas equipes, trabalhar com a identidade online de empresas e funcionários, encarregados de atrair talentos e evitar rotações e problemas de retenção.

Para preparar você

O Curso Expert em contratação digital irá fornecer-lhe as ferramentas necessárias para realizar a contratação de novos colaboradores através de novas tecnologias e plataformas de informação ao alcance do departamento. de RH. Você poderá identificar o tipo de contrato mais adequado para formalizar com cada perfil de colaborador e comunicá-lo através do programa contrat@.

A quem se destina?

O Curso Expert em recrutamento digital é dirigido a gestores e trabalhadores do departamento de RH, administradores de RH e qualquer profissional ou estudante que pretenda especializar-se em recrutamento de pessoal.

Personagem Oficial

Esta formação não se enquadra no âmbito da formação oficial regulamentada (Educação Infantil, Ensino Básico, Ensino Secundário, Formação Profissional Oficial FP, Bacharelado, Licenciatura, Mestrado Universitário Oficial e Doutoramento). Trata-se, portanto, de uma formação complementar e/ou de especialização, que visa a aquisição de determinadas competências, aptidões ou aptidões de natureza profissional, que podem ser avaliadas como mérito em quadros de emprego e/ou concursos, sempre no âmbito da secção de Formação Complementar e/ou Formação Contínua. É sempre essencial rever os requisitos de classificação específicos dos quadros de empregos públicos específicos aos quais desejamos candidatar-nos.

Metodologia

Nossa metodologia combina tecnologia, pedagogia e empatia para um aprendizado sob medida para você.

Você dita o ritmo, decide o caminho e a inteligência artificial te acompanha para que você aprenda melhor, com sentido e propósito.

Aprendizagem verdadeiramente personalizada

Seu estilo, interesses e nível definem o percurso. Você é o ponto de partida.

Construtivismo em ação

Explore, experimente e aplique. Aprender significa compreender, não memorizar.

IA que acompanha você, não direciona você

PHIA, nosso assistente de inteligência artificial orienta você sem limitar sua autonomia.

Avaliação sem pressão

Feedback contínuo e adaptativo. Porque aprender é um processo, não um número.

Certificação

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Qualificação emitida pelo Instituto Europeu de Consultoria Fiscal (INEAF), aprovada pelo Instituto Europeu de Estudos Empresariais (INESEM) “Ensino não oficial e não conducente à obtenção de um diploma oficial ou certificado de profissionalismo.”

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Bolsas

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